Wczytywanie...
W SKRÓCIE:
  • Umowa o pracę bez okresu próbnego; 
  • U nas zarobisz od 5800 do 7940 zł brutto z premią;  
  • Pakiet ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny; 
  • Wymagane doświadczenie w zarządzaniu zespołem; 
  • Kilkumiesięczne wdrożenie z dedykowanym opiekunem. 
O PRACY: 

Lubisz kontakt z ludźmi i masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem? Dołącz do Biedronki na stanowisko Kierownika Sklepu. Pracuj w stabilnej firmie u największego pracodawcy w Polsce i rozwijaj się z nami! 

JAKICH OSÓB SZUKAMY? 
  • Z doświadczeniem w zarządzaniu zespołem w branży handlowej, usługowej lub gastronomii 
  • Samodzielnych i proaktywnych w działaniu; 
  • Komunikatywnych;  
  • Nastawionych na realizację celów sprzedażowych i optymalizację strat; 
  • Gotowych do nauki nowych rzeczy i rozwoju swoich kompetencji.  
CO ZAPEWNIAMY? 
  • Umowę o pracę, bez okresu próbnego; 
  • Wynagrodzenie od 5800 do 7940 zł brutto z premią; 
  • Nagroda finansowa do 1000 zł brutto za polecenie pracownika; 
  • Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich, dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków oraz wyprawki szkolne i wiele innych. 
  • 90% naszych pracowników jest zadowolonych z oferowanych przez Biedronkę programów wsparcia.  
  • Kilkumiesięczne wdrożenie pokazujące pracę w sklepie od podstaw z dedykowanym opiekunem; 
  • Możliwość awansu - ponad 90% awansów to awanse wewnętrzne; 
  • Szkolenia rozwojowe, dostęp do platformy e-learningowej; 
  • 80 tysięcy pracowników Biedronki może korzystać z platformy rozwojowej EduAkcja.   
ZA CO BĘDZIESZ ODPOWIADAĆ?
  • Zarządzanie zespołem liczącym ok. 20 osób; 
  • Motywowanie i rozwijanie Twojego zespołu oraz rekrutację nowych pracowników; 
  • Funkcjonowanie sklepu zgodnie z procedurami i standardami; 
  • Realizacja celów sprzedażowych i optymalizacji strat. 
  • Zapewnienie profesjonalnej obsługi klienta; 
  • Odpowiedzialność za dostępność asortymentu i ekspozycję towarów. 
ETAPY PROCESU REKRUTACJI:
  1. Analiza i selekcja CV 
  2. Spotkanie rekrutacyjne z Rekruterem oraz Kierownikiem ds. Operacji i Sprzedaży 
  3. Assessment Centre 
  4. Decyzja = informacja zwrotna. 
JAK CIĘ WDROŻYMY? 
  • Okres wdrożenia trwa ok. 6 m-cy; 
  • Podczas szkolenia poznasz pracę na każdym stanowisku w sklepie – Sprzedawca Kasjer, Zastępca Kierownika Sklepu, Kierownik Sklepu; Szkolenie częściowo realizowane jest w wyznaczonych sklepach szkoleniowych; 
  • Podczas całego etapu wdrożenia masz zapewnione wsparcie opiekuna. 
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Typ etatu
Pełny etat
Biedornka
Profil firmy
Branża
Sprzedaż/Handel
Liczba pracowników
60000
Założone w
1995
Miasto
Warszawa

Podobne ogłoszenia

Inne podobne oferty pracy, które mogą Cię zainteresować